又到了一年一度的“曬年終獎”時刻了!你敢曬一波嗎?
快過年了,又到了一年一度的年終獎盤點時間!
此可謂扎心扎心再扎心!
那麼,你2017年的年終獎有多少?滿意不?
2017年全國白領人均年終獎7278元
智聯招聘24日釋出《2017白領年終獎調查》,結果顯示,2017年白領年終獎人均7278元,獲得年終獎的人員佔比大幅提高至七成。
不少人表示對2017年的年終獎數目還是相對滿意的,白領年終獎滿意度達到3.32,比2016年的2.18有大幅提升,也是過去三年調查中滿意度首次超過3分的及格線。
上海取代北京奪得第一
分城市看
上海奪去了北京上年第一的地位,成為2017年白領年終獎均值最高的城市,達到11913元;
寧波和北京則分列二、三位。
2016年北上深杭位列前十的格局也被打破,深圳和杭州2017年分別下滑到12和16位。
終獎最多的行業不再是金融業!
分行業看
能源/礦產/環保行業白領的年終獎均值最高,為9865元;
其次是IT/通訊/電子/網際網路的8801元。
而2016年排名第一的金融業,2017年則跌至第四,分析稱,這可能與2017年金融行業監管趨嚴有關。
2016年排名第二的房地產/建築業2017年則跌至第五,該行業白領的年終獎無疑也受到樓市調控政策的影響。
文體教育/工藝美術行業的年終獎均值延續2016年的低迷態勢,2017年依然在所有行業中排名最後,僅有5578元。
程式員年終獎最高
分崗位看:
在企業內部的各崗位中,2017年年終獎額度最高是程式員!年終獎均值為11776元。
運營和法務排第二、三位:
有趣的是,儘管產品崗位白領的年終獎滿意度高居第三,但其年終獎均值卻排名最後,僅有5503元。
看來產品崗的白領都很知足啊~
發放程度、滿意度增長
那麼大家對此次年終獎是否滿意呢?調查結果顯示,2017年白領年終獎發放程度和滿意度出現大幅增長,遠高於過去兩年;
同時,白領對年終獎的重視程度也到達歷史峰值。
參與調查的白領中,66%的白領表示能拿到年終獎,沒有年終獎的只有24%。
在將獲得年終獎的人群中,有84.5%是以現金的形式發放。
而實物和股票發放年終獎的比例則較前一年有不小提升,分別達到25.1%和8.2%。
56%白領會因年終獎而考慮跳槽
此次調查還發現,年終獎對白領工作穩定性和忠誠度的影響越來越深,有無年終獎也成為跳槽與否的關鍵因素。
2017年,有56.6%的白領明確表示,年終獎將是決定自己是否跳槽的重要因素,比2016年的39%有大幅提升。
專家表示,年終獎雖然只是企業薪酬福利體系的一個部分,並且大多數都作為激勵機制存在,但作為反映企業單位效益的重要指標之一,也會對白領們下一年的發展預期產生明顯影響。
希望企業在制定薪酬福利體系時,需要多方衡量,使得年終獎既能達到激勵員工的作用,又能適當平衡員工大規模流動的風險。
至於大家的年終獎又會怎麼用呢?調查顯示,45.6%的深圳白領表示會用來孝敬長輩;其次是儲蓄,佔比為37.5%;32.6%的白領表示年終獎將用於投資理財。
此外,購物(22.1%)、學習進修(19.2%)和旅遊(19.2%)也是白領選擇較多的年終獎使用方式。
老闆們是否有義務給員工發放年終獎?
年終獎是什麼,它到底是不是勞動報酬的組成部分呢?老闆們是否有義務給員工發放年終獎呢?
依據1990年國家統計局制定頒佈的《關於工資總額組成的規定》第7條,獎金是指支付給職工的超額勞動報酬和增收節支的勞動報酬,包括生產獎;節約獎;勞動競賽獎;機關、事業單位的獎勵工資;其他獎金。
《﹤關於工資總額組成的規定﹥若干具體範圍的解釋》第2條第1項規定,關於獎金的範圍:生產(業務)獎包括超產獎、質量獎、安全(無事故)獎、考核各項經濟指標的綜合獎、提前竣工獎、外輪速遣獎、年終獎(勞動分紅)等。
由此可見,年終獎屬於勞動報酬的組成部分,屬於獎金中的“其他獎金”。
目前我國法律並沒有關於年終獎的規定,國家並不強制用人單位必須給員工發放年終獎。獎金髮放屬於用人單位的自主權,即單位可以自行決定發不發獎金,發獎金的條件和標準。
但是值得註意的是,在以下情況下,員工有權要求單位發放獎金,而不論其是否即將或者已經離開單位。
1、勞動合同中約定了獎金的具體計算辦法的。
2、根據單位的規定用人單位應當發放獎金,且有具體金額或者計算獎金的方法。
3、單位已經對員工做出了對其發放獎金以及具體獎勵辦法決定的。如果單位藉口反悔,員工則可以依法要求單位發放獎金。
那些“奇葩年終獎”
據說,除了以上常見的年終獎發放形式,不少白領表示收到了一些奇葩年終獎。
聽說,年終獎老闆要發勞斯萊斯?
呵呵,做夢!
其實是食物中的“勞斯萊斯”——辣條。
2015年某網友說,今年的年終獎是三箱辣條和兩瓶醬油。醬油是老闆岳母家超市囤積的、已接近保質期了。而辣條,用她老闆的話來說,是食物中的“勞斯萊斯”。
謝謝老闆!
而今年,網友們也貢獻了一大波很有味道的年終獎!
居家篇:
年貨篇:
清新脫俗篇:
本文來源丨綜合21世紀經濟報道、自央廣網、中國網、人民網、每日經濟新聞、智聯招聘。
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